Czy trudno znaleźć pracę w przemyśle w Małopolsce? Analiza rynku i deficytowych zawodów (art. sponsorowany) - podhale24.pl
Środa, 22 stycznia
Czarny Dunajec
Clouds
Wiatr: 2.484 km/h Wilgotność: 96 %
Clouds
Wiatr: 3.816 km/h Wilgotność: 27 %
Clouds
Wiatr: 1.98 km/h Wilgotność: 95 %
Clouds
Wiatr: 3.636 km/h Wilgotność: 96 %
Clouds
-2°
Wiatr: 7.776 km/h Wilgotność: 96 %
Clouds
Wiatr: 4.284 km/h Wilgotność: 92 %
Jakość powietrza
82 %
Nowy Targ
60 %
Zakopane
92 %
Rabka-Zdrój
Nowy Targ
Dobra
PM 10: 41 | 82 %
Zakopane
Dobra
PM 10: 30 | 60 %
Rabka-Zdrój
Dobra
PM 10: 46 | 92 %
08.01.2025, 17:46 | czytano: 535

Czy trudno znaleźć pracę w przemyśle w Małopolsce? Analiza rynku i deficytowych zawodów (art. sponsorowany)

Rynek pracy w Małopolsce, choć dynamiczny, stawia przed poszukującymi zatrudnienia wiele wyzwań, zwłaszcza w sektorze przemysłowym. Z jednej strony region ten jest jednym z najbardziej uprzemysłowionych obszarów Polski, oferując szeroki wachlarz możliwości zawodowych. Z drugiej strony pracodawcy coraz częściej zgłaszają niedobór wykwalifikowanych pracowników, co utrudnia rozwój wielu branż.

Jakie zawody są najbardziej poszukiwane? Czy trudno znaleźć pracę w przemyśle w Małopolsce? W tym artykule przyjrzymy się szczegółowo aktualnym trendom na rynku pracy, deficytowym stanowiskom oraz podpowiemy, w jakie kompetencje warto inwestować, aby z sukcesem rozpocząć karierę w tym sektorze.


Branże z największym zapotrzebowaniem na specjalistów


Rynek pracy w Małopolsce charakteryzuje się zróżnicowanym zapotrzebowaniem na specjalistów w sektorze przemysłowym. Według najnowszych danych, w regionie występują zarówno branże z niedoborem wykwalifikowanych pracowników, jak i te, gdzie podaż przewyższa popyt.
W Małopolsce szczególnie poszukiwani są pracownicy budowlani, elektrycy oraz kierowcy pojazdów ciężarowych. Braki kadrowe w tych zawodach są odczuwalne w wielu powiatach regionu. Przykładowo, w powiecie tarnowskim i mieście Tarnowie zidentyfikowano deficyt w 53 grupach zawodowych, a w Nowym Sączu w 48 grupach.


Stanowiska deficytowe w sektorze przemysłowym


W sektorze przemysłowym brakuje m.in. spawaczy, operatorów maszyn oraz mechaników. Obsługa maszyn CNC, szczególnie w obszarach takich jak produkcja precyzyjna i prototypowanie, jest jedną z najbardziej poszukiwanych umiejętności w małopolskim przemyśle. Niedobór tych specjalistów wpływa na efektywność i rozwój przedsiębiorstw w regionie. Pracodawcy coraz częściej sygnalizują trudności w obsadzeniu tych stanowisk, co może hamować realizację projektów i inwestycji.


Wpływ niedoboru specjalistów na rozwój przemysłu w Małopolsce


Brak wykwalifikowanej kadry w kluczowych zawodach przemysłowych może prowadzić do opóźnień w realizacji inwestycji oraz zwiększenia kosztów operacyjnych firm. Przedsiębiorstwa zmuszone są do intensyfikacji działań rekrutacyjnych, oferując atrakcyjniejsze warunki pracy, aby przyciągnąć potrzebnych specjalistów. Długotrwałe braki kadrowe mogą również wpływać na konkurencyjność regionu na tle innych województw.


Perspektywy dla poszukujących pracy w przemyśle w Małopolsce


Osoby posiadające kwalifikacje w deficytowych zawodach mają obecnie duże szanse na znalezienie zatrudnienia w Małopolsce. Pracodawcy, chcąc przyciągnąć specjalistów, oferują coraz lepsze warunki pracy oraz możliwości rozwoju zawodowego. Jednak w zawodach nadwyżkowych, takich jak ekonomiści czy pracownicy administracyjni, konkurencja na rynku pracy jest znacznie większa, co może utrudniać znalezienie zatrudnienia w tych obszarach.


W jakie umiejętności i kursy warto zainwestować, aby znaleźć pracę w przemyśle?


Aby zwiększyć szanse na znalezienie pracy w przemyśle, warto rozważyć zdobycie kwalifikacji w obszarach technicznych, które odpowiadają na aktualne potrzeby rynku pracy. Szczególnie poszukiwani są specjaliści w takich dziedzinach jak spawalnictwo, mechatronika, obsługa maszyn i sterowanie CNC oraz automatyka przemysłowa. Kursy z zakresu programowania sterowników PLC, technologii druku 3D czy zarządzania procesami produkcyjnymi są coraz bardziej cenione przez pracodawców, ponieważ odpowiadają na trendy związane z automatyzacją i cyfryzacją przemysłu. Warto także zwrócić uwagę na szkolenia w zakresie umiejętności miękkich, takich jak zarządzanie zespołem czy rozwiązywanie problemów, ponieważ te kompetencje są kluczowe w pracy w dynamicznym środowisku produkcyjnym. Uzupełnienie wykształcenia praktycznymi certyfikatami może znacznie zwiększyć atrakcyjność kandydata na rynku pracy.
Reklama
reklama
reklama
reklama
reklama
reklama
reklama
komentarze
reklama
reklama
Co, gdzie, kiedy
reklama
Pod naszym patronatem
Zobacz wersję mobilną podhale24.pl
Skontaktuj się z nami
Adres korespondencyjny Podhale24.pl
ul. Krzywa 9
34-400 Nowy Targ
Obserwuj nas