Na Podhalu jest praca, ale mało płatna

to so pracodawcy wstyd hanba jak malo placo 8 zl na godzine

Do szef.
i pewnie ci to nie na rękę że chcą na 1/2 albo 1/4 etatu????
przestańcie pie.....rżyć a zacznijcie uczciwie płacić to się pracownicy zaraz znajdą.

DO WIEDŻMA ja pracuje w szwajcarii na zmywaku i nie potrzebuje 500+ bo zarabiam 80 zł na godzine i wszystko legalnie z umowa o prace z ubezpieczeniem masz racje Szwajcarzy to mądry naród tam pracodawca szanuje swego pracownika i umie się z nim podzielić a nie tak jak u nas charuj za grosze z*** albo nie wypłacenie kasy wiem coś otym pracowałam w zacofanym zakopanym

Olek i jasiek
Znajdź ścianę i J..... Sie mocno w łe. Sorki głowę :)

Jeden z najbardziej znanych zakopiańskich restauratorów mówi wprost: - Przecież mi dzisiaj nie przyjdzie na zmywak żadna kobieta, nawet za 1500 złotych, jak siedząc w domu przy trójce dzieci ?zarobi? też 1,5 tysiąca z tego całego 500+. Wiele osób uczy to nieróbstwa ? uważa.
A ciebie ku*** j*** przedsiębiorco powinno uczyć - PŁAĆ GODZIWIE ZA PRACĘ BO JESTEŚ ZALEŻNY OD PRACOWNIKÓW.

Dlaczego nikt się nie zajmie pastuchami wypasającymi owce. Baca serki sprzedaje ale nigdy nikogo nie zatrudnia. Na bacówce popi......a 10 chłopa przy owcach i gdzie te umowy o pracę? PIP pewnie nie słyszał o takich pracownikach,a oni oficjalnie mówią ile baca płaci i że marnie to wychodzi. Dwa lata ciupy za handel w niedzielę jak przejdzie to dopiero będzie jazda. Kto da żarełko wygłodniałym ceprą? Pracownika w niedzielę do roboty nie zagonisz . Czyli właściciel hotelu będzie zasówał z rodziną. Ci co głosowali na PIS powinni pomyśleć o powiększeniu rodziny nie tylko ze względu na 500 plus ale na interesiki które im padną bo nie obrobią dziurki niewolnikiem.

do tego doprowadzili PO-wcy.PIP tu nic nie pomoże koperta do ręki i po kontroli,

Umowy nie chcą też pracownicy. Bo ich nie łapie 500 plus na pierwsze dziecko. Wolą dostać pod stołem i pobrać zasiłek. A dopiero się zacznie kabaret jak minimalna stawka będzie 12 zł. Już teraz wiadomo że połowa tych co mają umowy się zwolni. Owszem 12 zł ok. ale na czarno .Do tego 500 plus na dziecko i ubezpieczenie w KRU-sie. Czyli zakichane 270zł raz na trzy miesiące. Można? Można! Brawo PIS. Brawo PSL. Takiej szarej strefy jak teraz jeszcze nie było. A Krupówki są tego najlepszym przykładem. Dobra zmiana. Dla kogo ? Chyba kombinatorów,dzieciorobów i cwaniaków?

Umowy o pracę na Krupówkach. Ha ha ha ha. Cała ta podhalańska branża turystyczno gastronomiczna to WYZYSK upokorzenie człowieka,chamówa na maxa i nabijanie kasy właścicielowi . Praca nawet na umowę nie gwarantuje niczego. Potrafią zadzwonić wieczorem i powiedzieć żeby jutro nie przychodzić bonie ma roboty i wypisują ci urlop bezpłatny!!! I tak przez 3 tygodnie po sezonie. Praca jest na telefon. Negocjacje nie mają sensu,bo natychmiast się dowiesz że im coś ukradłeś. Co bardziej zadziorni wydzwaniają po miejscach gdzie delikwent pracował żeby mu się dowiedzieć czy tam też chciał umowę o pracę ,zakres obowiązków itd. No zakała nie pracownik! A do tego najpewniej jeszcze ich okradał! Stan umysłu trzeba by im zmienić.Ale na to nie ma mocnych. Dobrze ze nikt nie chce z nimi pracować.Może choć trochę siądą na du...e.

a może sami ci "biznesmeni" zakaszą rękawy i popracują?
niestety "głupich" już chyba nie znajdą do roboty za takie pieniądze?

i BARDZO DOBRZE! niech sami zmywają wszyscy mają gdzieś wasze marne grosze za ciężką pracę

Bo nasi "biznesmeni" to krwiopijcy. Co sią złupi na swoich pracownikach to zostaje w kieszeni. Ani myślą się dzielić zyskami a płacić chcą tyle by niewolnik z głodu nie zdechł.

To juz lepiej w opiekunke do dziecka sie przeksztalcic. Praca moze i ciezka, odpowiedzialna, ale za godzine 13-14zł.
A w knajpach zawsze byl wyzysk. Jeszcze pol biedy kiedy napiwki ida do wlasnej kieszeni, ale sa sytuacje kiedy trzeba sie dzielic po rowno.... hmm i co wtedy...
Od stycznia bedzie minimum 12 zł/h wiec zobaczymy

Na czarno ? o czym tu w ogóle mowa przecież nie od dziś wiadomo że większość na Krupówkach pracuje na czarno ...a gdzie są odpowiednie urzędy żeby nie było na czarno...halo czyta ktoś te komentarze ?Czy może wszyscy są w tym umoczeni? Raczej wszyscy grają w jednej drużynie DOBRODZIEJE CHLEBODAWCY Skarbówka i dzielny sanepid jednym wózkiem jadą.

Studenci i uczniowie chętnie chcą pracować i zarabiać pieniądze, ale mają też pewne oczekiwania względem pracodawcy. Nie chcą zarobić się na śmierć jak ich rodzice - chcą godnie pracować, mieć czas dla siebie i rodziny oraz godnie żyć. Przecież ile to rodzin rozpadło się, albo dzieci nie mają żadnych kontaktów lub relacji z rodzicem. Tylko o tym się głośno nie mówi na Podhalu.

Praca po 12-14 godzin dziennie (a nawet co drugi dzień) to jest męka, a znam to z własnego doświadczenia. Już lepiej byłoby gdyby podzielić, te zmianę na pół (po 6-8 godzin) i dać nieco wyższą stawkę godzinową (krupówkowi biznesmeni na pewno z tego nie zbiednieją). A najgorzej jest, gdy musisz wręcz walczyć z pracodawcą o wypłatę za przepracowane godziny. Drobne zmiany ze strony pracodawcy mogą zaowocować lepszym podejściem pracownika do pracy. Przecież ile razy się słyszy: Bożeee.. znowu do pracy, ile jeszcze, ciekawe jaki humor będzie miał dzisiaj szef, znowu będzie zapier...

W Zakopanem w ogóle nie myśli się o pracowniku - TYLKO ROBOTA. W Krakowie walczy się o pracownika do najgorszych prac, a to karty multisport, a to bilety miesięczne na komunikację miejską, premię i inne. Na umowie o zlecenie studenci są na lepszych warunkach, gdyż zatrudniając studentów zwolnieni jesteśmy ze składek do zus i ubezpieczeń społecznych. Ważny jest system premii, którego na Podhalu nigdzie nie można uświadczyć.

Najbardziej szokuje mnie to, że krupówkowi biznesmeni proponują pracę na czarno za 7-8 zł na godzinę. Skoro już przedstawiają propozycję pracy na czarno, to niech dadzą w miarę dobą stawkę (11-16 zł), przecież wtedy nie mają żadnych kosztów zatrudnienia, nie muszą opłacać żadnych stawek.

Warta jest również uwagi kwestia książeczek sanitarno-epidemiologicznych. Prawie co drugi pracownik w gastronomii na Krupówkach ich nie ma, nie posiada. A gdy przychodzi kontrola, oni jakby nie są w pracy, pokazują badania, czy też książeczki innych osób. Wolna amerykanka.

Wiedżma twoje myślenie to właśnie wynik oglądania faktów . Psim obowiązkiem pracodawców jest godziwa płaca za pracę a nie ochłapy .Jeżeli nie to taki JWP-an niech pracuje sam na siebie .

w innych zakładach też jest "nieróbstwo"

"Mimo iż stawki nie wydają się głodowe, chętnych do pracy brakuje" - no jeśli 7, 8 zł na godzinę to nie stawka głodowa to ile.... ja zarabiam 14 zł, nie nam rodziny na utrzymaniu i nie wydaje mi się żebym za to był w stanie utrzymać rodzine, dom i żyć w godnych warunkach. Jeżeli ktoś jest w stanie utrzymać rodzine za 7, 8 zł to powinien dostać medal..

Ludzie nie pracujcie za te ochłapy jeśli naprawde nie musicie, a zmusicie pracodawców do podniesienia stawek bo będą sie o was bić

Mało że głodowe stawki płacą wielcy pracodawcy to jeszcze na czarno bez umowy i tylko sezonowo. Sami wejdźcie na zmywaki,obsługujcie swoich klientów,sprzątajcie po gościach i będzie dobrze. Zatrudnijcie za te stawki swoje dzieci i żony a pieniądze zostaną w rodzinie.

ciekawe...a myślicie, że w innych częściach Polski jest inaczej? znajomi chcieli zatrudnić recepcjonistkę, co drugi dzień wolne, umowa o pracę i urlop - 3700 zł brutto, na rękę 2500 zł. Wiadomo 1000 zł zabierze ZUS i fiskus. Za mało. A z całej Polski ludzie dzwonią, że jeśli praca będzie z zamieszkaniem to przyjadą i z Pomorza. Przez 10 lat pracuję w banku, wykształcenie wyższe, szkolenia co miesiąc nowe i myślicie, że ile nam płacią? 10 zł na godzinę i co miesiąc straszą że pójdziesz do zwolnienia jeśli nie wyrobisz targetu.... Mnie się wydaje, że na Podhalu jest za dużo pracy, ludziom się już w d....poprzewracało. Jak się chce to można więcej zarobić, trzeba tylko chcieć...ale jak ktoś woli siedzieć w domu i liczyć że z 500+ pieniądze dostanie to może się zdziwić jak za chwilę 500+ zniknie....

"Mimo iż stawki nie wydają się głodowe..." noż ku....a ale mi podsumowanie. Jak szefowie sami kiedyś by jab....li to by wiedzieli co to praca a nie fury kupować a ludzią ochłapy , a później zdziwieni!!!

Wyzysk skończy się jak biznesmenom przestanie WYSTAWAĆ SŁOMA Z BUTÓW!!!!!!!!!!!!

Brawo za 500+. Dlaczego? dlatego że skończy się wyzysk pracowników. Pracownik nie jest już skazany rypać za drobne. Za 1500zł jeszcze z wielką łaską? To lepiej wychowywać 3 dzieci i większy pożytek przyniesie to dla rodziny.
Jeśli ktoś mówi że to nic nie robienie w domu, to rzućcie panowie restauratorzy swoją pracę i posiedźcie sobie w domu:) któż Wam broni.
Kończy się wyzysk:)

Najlepiej przeglądnąć restauratorom te psełdo uczciwie zarobione majątki nikt na pewno nie uwierzy w to że w przeciągu kilku lat dochrektali się milionów wiadomo płacili marne grosze oszukiwali fiskus i jeszcze mają tupet głupa ciąć CBA ta instytucja powinna u was uczciwych chlebodawców popracować.

Dzięki PiS byznesmeni muszą się teraz dwa razy zastanowić zanim krzykną "Na twoje miejsce jest dziesięciu!!"

praca?
może i jest, ale za ochłapy, bo inaczej się tego nie da.
kierowca ciężarówki, dniówka 90 zł.
dostawca pizzy, 4,5 za h + 1,5 za wyjazd,
pizzer 7zł za h

Pracodawcy, pamiętajcie o jednym, gdyby nie ludzie którzy na was zapier*****a, nie żylibyście w takim luksusie, nie jeździlibyście takimi samochodami i nie mielibyście tylu pieniędzy. Macie to wszystko, dzięki temu, że między innimi ktoś na was zapier***a!!!
Zapłaćcie takiej osobie, niech ona też się poczuje doceniona i niech dobra wypłata będzie dla tej osoby jeszcze większą motywacją!!!
Dobra wypłata = zadowolony pracownik.

Pozdrowienia dla Marysi M. Co to szkoły podstawowej nie skończyła ale dwa pensjonaty na obrzeżach Zakopanego postawiła. I panisko całą gembą. Jak szuka kobiety do pracy w pensjonacie to z góry mówi że jak nie ma roboty w kuchni i przy sprzątaniu to trzeba iść i do STAJNI i DO POLA. Takiej powiedzcie o umowie i ubezpieczeniu pracownika. O zakresie obowiązków i czasie wolnym. A to by Maryśka gały wybałuszyła na wierzch. Prędzej by się z diabłem dogadała jak z takim pracownikiem. A takich Marysiek to podejrzewam jest więcej. Problem lokalno pokoleniowy .Oni więcej nie zapłacą jak to 7 zł. Prędzej zawał im grozi jak zatrudnianie na umowę.

Napisze tak na Podhalu będą dominować ukraińskie barmanki kelnerki itp nasi wyjadą bo 50% ludzi młodych tad wyjechało Anglia Niemcy Irlandia. Sam wyjechałem. Pracuje angli rok i stać mnie na wszystko nawet za auto 2014 gdzie tutaj moglem tylko pomarzyć róbcie tak dalej a podhale to będzie druga Ukraina powiedzenia.

Do wiedźma
Średnia płaca w szwajcari to17 750 netto !!!!!!!
Zacznij myślec a nie TVN ogladac

A u mnie w zakładzie wszystkie panie chcą żebym je na 1/2 etatu lub 3/4 wziął bo na pierwsze dziecko się nie łapią z 500+,tylko kontroli z PIP się boję

Ależ odkrycie. Gdyby na Podhalu była dobrze płatna praca to ludzi by nie wyjeżdżali do pracy za granicą.Przecież tu dla bardziej ambitnych, którzy chcą dobrze zarobić nic nie ma. Kilkanaście większych firm gdzie płacą w miarę dobrze (choć często pod stołem), a reszta to biedabiznesmeni którzy chcą się szybko dorobić, często kosztem pracownika, klienta i dostawcy. Niestety pan "restaurator" nie rozumie, że dla osoby która ma rodzinę, dzieci to często nie opłaca się nawet podejmować pracy za oferowane stawki, bo po odliczeniu choćby kosztów dojazdu zostają do dyspozycji marne grosze. Ciekawe czy pan restaurator podjął by się pracy za stawki jakie oferuje swoim pracownikom.

bardzo ciekawe podejście do życia. ja mam trójkę dzieci i jestem jedynym utrzymankiem rodziny i twierdzi pani że lepiej żeby moja żona szła pracować za 1355zł na umowe i ciężko harowała nawet po 18 godzin co na krupówkach jest normą, do tego trzeba wynająć opiekunkę do dzieci obcą osobę i zapłacić jej więcej niż się zarobi,więc chyba to niema sensu?!Taka jest rzeczywistość że w Polsce w każdej branży pracodawca nie liczy się z pracownikiem dają zarobić marne grosze i jeszcze twierdzą że niema z tego nic ale furami za pół bańki się jeździ. I kto tu się uczy nieróbstwa panie restauratorze?? Wasze majątki są wypracowane przez ludzi których po prostu okradacie nieuczciwą płacą.Spróbuj utrzymać rodzinę za 1500zł!!!

kretynie sam sobie idz na zmywak za 7 zł za godzinę bez umowy ! I stój na nogach 14 godz bez przerwy ! Chory kraj ! A sam sobie kupi kolejne porsche....

haha. młodzi w końcu zmądrzeli, nie słuchają ani tych z prawa ani tych z lewa, bo to wszystko oszuści. wyjechali za granicę i zarabiają kasę, wiadomo że ciężko. ale w Polsce jest gorzej i jeszcze cię źle traktują. Może w końcu skończy się czas wyzyskiwaczy i innych oszustów. Banda potomków sbeków tylko tu ma dobrze. a nam się wmawia że musisz być przedsiębiorczy zaradny, jeżyki znać... i dostajesz prace za 1500 - 2000, robisz ciężko przez kilkanaście lat.. i niczego się nie dorobisz. jedynie choroby i depresji.. a młodzi co wyjechali pare lat temu, już mają domy auta i dobre roboty za granicą. a ci co zostali w Polsce to albo się alkoholikami porobili, albo tyrają żeby związać koniec z końcem..

Olać szefów nie przyjść do pracy,a oni sami będą podnosić stawki żeby miał kto pracować.

Dziwny trochę ten artykuł.
Jeśli właściciel za te stawki nie może znaleźć pracownika to musi albo zwiększyć stawki albo zmniejszyć liczbę godzin otwarcia lokalu.
Jakby płacili uczciwie ludziom to na pewno nie było by takich problemów.

cytat: "Jeden z najbardziej znanych zakopiańskich restauratorów mówi wprost: - Przecież mi dzisiaj nie przyjdzie na zmywak żadna kobieta, nawet za 1500 złotych, jak siedząc w domu przy trójce dzieci ?zarobi? też 1,5 tysiąca z tego całego 500+. Wiele osób uczy to nieróbstwa ? uważa."
I bardzo dobrze!!! Niech znany restaurator popracuje u siebie na zmywaku za 1.200,- zł i jeszcze z tego sobie odejmie 250,- zł na dojazd do pracy. 500+ może w końcu nauczy niektórych wyzyskiwaczy szacunku do ludzkiej pracy.

@wiedźma - nie przywołuj za przykład Szwajcarii bo się ośmieszasz. Kiedy ciężko pracująca na zmywaku kobieta bedzie w stanie za swoją miesięczną pensję nabyc 1.200 litrów paliwa /ok. 5 tyś złotych/ podobnie jak w Szwajcarii, to wtedy możemy o porównaniu mówić.

Mogłaś dać se zrobić piątkę dzieci miałabyś ten luksus że nie musisz pracować za 7 zł na godzinę.Zresztą pewnie byś chciała tylko nie było odważnego....
Tacy jak Ty nie pojmują że bez dzieci wyginiemy raz dwa.PK

Do wiedźma
Nik by nie musiał nikomu dawać jak by ludzie zarabiali godnie za swoją prace !!! A nie 1200 zł za miesiąc Bez przestrzegania kodeksu pracy ale ludzie sie na to godzili bo nie mieli wyjścia
Moze teraz zrozumieją ze ludzia nalezą sie godne wynagrodzenia
Pozdrowienia dla wszystkich oglądających fakty :)

"niskie stawki, brak umów i ciężka, wielogodzinna praca." I jeszcze zdziwieni...LOLOL

Za 6 tys to pracuje głupi albo złodziej !

500+ uczy nieróbstwa??? Powiedz to swojej matce która wychowała trójkę dzieci ,że nic nie robiła w domu tylko się bawiła kolanami.

Średni pensjonat ok.40 miejsc noclegowych plus wyżywienie przynosi właścicielowi ok.100 tyś zysku rocznie. Knajpa na Krupówkach z ogródkiem z dnia wyrabia 15-20 tyś. w sezonie. najlepiej przędą te w okolicach oczka wodnego. To że pracownik jest tak podle traktowany to nie brak kasy. To głęboko zakorzeniona góralska chciwość i pewność ,że głupich do roboty jest dość. Jak nie mają pracowników niech sami ruszą zady do roboty i pogonią żonki,córki i resztę niepracującej rodziny ,co to im się zdaje że znaleźli patent na wyzysk drugiego człowieka.

Pewność siebie i BEZDCELNOŚĆ restauratorów nie ma granic ...typ nowobogacki oczekuje harówki od rana do nocy za 1500 a co za to można kupić jak ceny wszystkiego w sklepach wyższe jak w Stanach gdzie ludzi ciężko pracujących stać na wszystko ...a taki biznesmen może niech zatrudni swoje zepsute zwydrzone pociechy za tą marną pensję .a tak swoją drogą ciekawe czemu Państwowa Inspekcja Pracy omija Krupówki jak tam jest praca niewolnicza od dawna???a ciekawe czemu oni są tak obrzydliwie bogaci latają helikopterami skoro tak dobrze opłacają niewolników ???no i na pewno UCZCIWIE biedactwa noszą wszystko do skarbówki ...jednym słowem TANIE DRANIE bezkarne.

a ja tam nie narzekam, płace stówe za dzień pracy i jakoś nie mam problemu z pracownikami. ha jedna dziewczyna z nad morza pracuje. prawda jest taka że skończyły sie czasy wykorzystywania ludzi do tyrania za drobne. zasada jest jedna jak szew dobrze zarabia to dlaczego pracownik nie morze??? i dobrze że jest 500+ bo ludzie będą mieć kase żeby przyjechać.

Ja to widze tak. Płaca min. 20 zl. Przedsiębiorcy którzy zaprudniaja na takich warunkach moga to jakos odpisac lub zmniejszycz koszty utrzymania pracownika. Panstwo tez na tym skorzysta bo wiecej do kasy wpadnie z tytulu mniej zatrudnionych na czarno i z tego ze przykładowy Kowalski ta kase wyda. Innego rozwiazania nie widze bo male firmy niszczy panstwo duzymi kosztami a duze wykorzystuja sytuację zeby miec na nowego Mercedes:)

Dopóki nie zmniejszą się koszty utrzymania pracowników, to zawsze tak będzie - na umowie 1/2 etatu, cena minimalna, a reszta pod stołem.
A jeżeli do noclegu, na 14 godzin pracy, pracodawca bierze osobę za 10zł/h to powodzenia... Czemu by nie zrobić 2-ch zmian po 7 godzin? Prawda jest taka, że jeżeli sam dasz zarobić godziwe pieniądze pracownikowi, to i pracownik odwdzięcza się tym samym pracą. Jak dajesz 1330 zł na miesiąc, to nie dziw się, że połowę pracy pracownik przebimba na fajkach, w kiblu, czy po prostu nie będzie wydajny, wszystko będzie robił oszczędnie, bez pośpiechu, tak samo jak oszczędna jest jego pensja.

nie rozumiem o czym ten artykuł chyba ,żeby wywołąć lawine komentarzy, co dzisiaj człowiek kupi za 7 zł? a harówka dzika dzień w dzień przez cały sezon:p
nie chodzi o nieróbstwo tylko o marne stawki -a wypłacanie kasy, komuś kto pracuje bez umowy zależy od widzimisie szefa zarobasa :P

Przecież to jałmużna. 20 zł na rękę to powinna być minimalna stawka.
No ale niestety największym złodziejem jest Państwo Polskie. Praca jest tak opodatkowana że chcąc takie stawki płacić to niestety drobny biznes by upadł. Póki się cała filozofia opodatkowania nie zmieni dotąd będzie takie dziadostwo jak teraz.

To jest efekt 500+. Wczoraj w wiadomościach,przepraszam- w Faktach (rządowej telewizji nie oglądam) podawali, że podobna sytuacja jest na wybrzeżu w ośrodkach wczasowych. Ludzie wolą siedziec w domu i brać darmówkę od państwa, czyli od tych którzy uczciwie pracują. Taki numer rozdawnictwa nie przszedł w Szwajcarii,. Szwajcarzy w referendum odrzucili ten pomysł swojego rządu, bo to jest mądre społeczeństwo.

Bez umowy 7 zł. Gdzie? Bez umowy płacą 10 zł. na zmywaku plus żarcie. i łózko w mieszkaniu wynajmowanym przez szefa. Na umowę nikt nie chce iść ,bo po sezonie i tak go zwolnią .Tylko się urobi za grosze żeby napchać kasy właścicielowi. Bez umowy studenci zawsze się znajdą. PIP szerokim łukiem Krupówki w sezonie omija i wszystko się kręci tym samym torem od lat. Jakby się który za bardzo o prawa pracownicze upominał to mu świnie podłożą . A co? Niech zna miejsce w szeregu. Sumując: omijajcie Krupówki jak szukacie godziwej pracy i płacy.

I jeszcze będzie, gorzej Jarmarki padają . A tam jest przyszłych 1000 bezrobotnych związanych z handlem.

proponuję 2 zł na godzinę

Kiedy to się skończy? Kiedy przepisy i ich egzekwowanie zakończą ten pańszczyźniany proceder?